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La nueva categoría "Antecedentes Meritorios Institucionales" valorará el trabajo docente más allá del aula.La medida, enmarcada en el Programa TransFORMAR@Cba, fortalece la innovación educativa, la participación estudiantil y el vínculo entre escuela y comunidad.

El Ministerio de Educación de la Provincia de Córdoba, mediante la Resolución Ministerial N° 284/2025, ha creado la categoría "Antecedentes Meritorios Institucionales" dentro del régimen de valoración de títulos y antecedentes para el ejercicio de la docencia. 

Esta incorporación permitirá reconocer con puntaje las acciones pedagógicas, científicas, culturales y comunitarias que los docentes de los niveles Inicial, Primario y Secundario desarrollan en sus instituciones, más allá de las funciones propias del aula.

La iniciativa busca valorar y visibilizar el compromiso docente en proyectos que promueven la innovación, el fortalecimiento de las trayectorias escolares y la participación estudiantil, tales como clubes estudiantiles, cooperativas y mutuales escolares, centros de estudiantes, ferias de ciencias, ferias educativas, olimpiadas matemáticas y olimpíadas educativas en general, festivales y actividades comunitarias, entre otras.

El reconocimiento se enmarca en el Programa TransFORMAR@Cba, instituido por la Resolución Ministerial N° 452/2024, que impulsa la innovación curricular y didáctica en todos los niveles y modalidades del sistema educativo provincial, con el propósito de revalorizar el trabajo docente en todas sus dimensiones.

La resolución establece además que los antecedentes se clasificarán según su alcance territorial (escolar, regional, provincial o nacional), y que la Dirección General de Carrera Docente, Titulación y Certificaciones, dependiente de la Secretaría de Innovación, Desarrollo Profesional y Tecnologías en la Educación, definirá los procedimientos de registro, validación y asignación de puntaje correspondientes.

Los gremios UEPC y SADOP confirmaron que adhieren a la medida de fuerza convocada por la Confederación de Trabajadores de la Educación de la República Argentina (CTERA).

Confirmaron que a raiz del paro nacional, el lunes 24 de febrero no habrá clases en la provncia de Córdoba. Los docentes nucleados en la Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba (UEPC) y los del Sindicato Argentino de Docentes Privados (SADOP) confirmaron su adhesión a la protesta convocada por la Confederación de Trabajadores de la Educación de la República Argentina (CTERA).

La medida responde a la falta de convocatoria a paritarias y a poder visibilizar la falta de cumplimiento de la ley de financiamiento educativo y el envío de fondos para universidades, ciencia y técnica, infraestructura, capacitación, conectividad y becas estudiantiles, recursos que actualmente se encuentran congelados.

Cabe destacar que por el paro, la asamblea de delegados departamentales de UEPC que estaba programada para el 24 se traslada al martes 25.

Se realizarán desde este miércoles en las escuelas de Córdoba. El lunes será la de delegados departamentales, donde se decidirá la postura del gremio ante la propuesta provincial.Además, para ese día se impulsa una Jornada de Protesta Nacional a través de CTERA.

La Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba (UEPC) lanzó un plan de asambleas para debatir la propuesta del Gobierno. 

En un comunicado, el gremio señala que "ante la recepción de la propuesta salarial 2025 por parte del Gobierno Provincial, se estableció activar los mecanismos de consulta con el siguiente cronograma:

- Miércoles 19/02: Asambleas informativas por departamento.

- Jueves 20/02: Asambleas informativas y resolutivas en las escuelas.

- Viernes 21/02: Asambleas resolutivas de delegadas y delegados escolares por departamento

- Lunes 24/02: Asamblea Provincial resolutiva de delegadas y delegados departamentales.

El secretario general de UEPC, Roberto Cristalli, dijo a tarvés de Cadena 3 que en la primera reunión con la Provincia, el gremio solicitó continuar con el blanqueo salarial de las sumas no remunerativas y exigió un bono extraordinario que otros gremios estatales ya recibieron en enero. 

La propuesta del Gobierno provincial, según el gremialista, incluye un incremento basado en la inflación acumulativa y un bono no remunerativo de 100.000 pesos, aunque este último no impacta en las jubilaciones.

Cabe recordar que  un maestro de grado inicial sin antigüedad percibirá 770.000 pesos en febrero, más el bono; mientras que la canasta básica para una familia de cuatro personas se sitúa en 1.036.000 pesos.

Por otra parte, la UEPC informó que el plenario de Secretarias y Secretarios Generales del gremio resolvió impulsar en CTERA una Jornada de Protesta Nacional para el día lunes 24 de febrero.